Parti Tüzüğü

TOPLUMSAL ADALET VE MÜCADELE PARTİSİ
TÜZÜK

GİRİŞ

Bu Tüzük, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Anayasası, Siyasi Partiler Yasası ve ilgili diğer mevzuat hükümleri çerçevesinde, “Toplumsal Adalet ve Mücadele Partisi’nin kuruluşunu, amaçlarını, temel ilkelerini, teşkilat yapısını, işleyişini, üyelik şartlarını, mali hükümlerini, disiplin esaslarını ve diğer tüm faaliyetlerini düzenlemek amacıyla hazırlanmıştır. Toplumsal Adalet ve Mücadele Partisi, demokratik siyasi hayatın vazgeçilmez bir unsuru olarak, hukukun üstünlüğü, şeffaflık, hesap verebilirlik ve katılımcılık ilkelerine bağlı kalarak, mümkün olan her koşulda doğrudan demokrasiyi uygulamaya koyarak faaliyet gösterecektir.

BİRİNCİ KISIM: GENEL ESASLAR

Madde 1: Partinin Adı, Kısaltması, Merkezi ve Amblemi

1. Partinin adı Toplumsal Adalet ve Mücadele Partisi’dir.
2. Partinin kısaltması TAM PARTİ’dir.
3. Partinin Genel Merkezi Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti, Şehit Hüsnü Mustafa Sokak, No: 7, Kızılbaş, Lefkoşa’dadır.
4. Partinin amblemi; kökleri, gövdesi, yaprakları ve üzerindeki meyveleri ile bütün bir zeytin ağacıdır. 

Madde 2: Partinin Amacı

1. TAM PARTİ’nin temel amacı, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Anayasası’nda belirtilen demokrasi esaslarına uygun olarak, insan haklarına dayalı, demokratik, laik ve sosyal bir hukuk devleti için mücadele etmektir.
2. Parti, milli dayanışmayı ve adalet anlayışını esas alır.
3. Parti, toplumun her kesiminin aktif katılımıyla, çağdaş değerler ışığında sürekli gelişim ve dönüşümü hedefleyerek, şeffaf ve kapsayıcı politikalarla refahı artırmayı amaçlar.

Madde 3: Temel Anlayış ve İlkeler

1. TAM PARTİ, demokrasinin siyasal hayatın vazgeçilmez bir unsuru olduğuna inanır ve faaliyetlerini bu doğrultuda yürütür.
2. Parti, temel hak ve özgürlükleri dokunulmaz kabul eder.
3. Devlet yönetiminde şeffaflığı, hesap verilebilirliği, verimliliği ve bilgiyi esas alır. Hukukun üstünlüğüne inanır, hakkaniyet, adalet ve eşitlik ilkelerini uygulanması gereken en önemli ahlaki değerler olarak görür.
4. Parti içi çalışmalarda ve parti faaliyetlerinde hür tartışmaların, açıklık ve uyumun fayda ve gereğine inanır.
5. Eşitlik ilkesini parti içinde uygulayarak, kadınların ve gençlerin parti yönetiminde aktif rol almalarını sağlamak amacıyla gerekli yönetmelikleri çıkartmak suretiyle gerekli tedbirleri alır.
6. Cumhuriyeti ve demokrasiyi vazgeçilmez olarak görür ve bu bağlamda egemenliğin kayıtsız şartsız Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Milleti’ne ait olduğunu, egemenlik yetkisinin ise kuvvetler ayrılığı ilkesine uygun olarak kullanılmasını savunur.
7. Parti, tüm faaliyetlerinde dil, din, ırk, renk, cinsiyet, mezhep, bölge, düşünce gibi nedenlerle ayrım yapılmasına, imtiyaz ve itibar yaratılmasına karşı çıkar. 
8. Parti, bireysel özgürlüklerin bir başka kişinin özgürlük alanını ihlal etmeden kullanılması prensibine bağlı kalır. 

Madde 3A: Katılımcı Demokrasi İlkeleri

1. TAM PARTİ, karar alma süreçlerinde üyelerinin ve halkın geniş katılımını teşvik eden katılımcı demokrasi ilkelerini benimser, bu doğrultuda yönetmelik çıkarır.
2. Parti, politikalarının oluşturulmasında tabandan gelen öneri ve geri bildirimleri dikkate alır, bu amaçla çeşitli platformlar ve mekanizmalar oluşturur.
3. Sivil toplum örgütleri ile sürekli istişare içinde hareket eder ve alacağı kararlarda ilgili örgütlerin düşüncelerini dikkate alır.

İKİNCİ KISIM: PARTİ ÜYELİĞİ

Madde 4: Üye Olma Şartları

1. Siyasi Partiler Yasası ve diğer kanunlara göre parti üyesi olmaya engel bir durumu olmayan her Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti vatandaşı TAM PARTİ’ye üye olabilir.
2. Üye olmak isteyen kişinin;
   1. On sekiz yaşını doldurmuş olması,
   2. Medeni ve siyasi hakları kullanma ehliyetine sahip bulunması,
   3. Halen başka bir siyasi partiye üye olmaması,
   4. Siyasi Partiler Kanunu’nun ilgili maddelerinde sayılan yasaklılardan olmaması,
3. Parti tüzüğündeki kabul şartlarında, üyelik için başvuranlar arasında dil, ırk, cinsiyet, din, mezhep, aile, zümre, sınıf ve meslek farkı gözetilemez.
4. Kurucu üyeler doğal büyük Kongre üyesidirler.

Madde 5: Üyeliğe Kabul ve Kayıt

1. Partiye üye olmak isteyenler, giriş beyannamesini doldurarak imzalamalı ve iki parti üyesinin tavsiyesiyle ilgili İlçe Koordinasyon Kurulu’na başvurmalıdır.
2. İlçe Koordinasyon Kurulu başvuruları Parti Merkezi’ne iletir. Parti tüzük ve programına uygunsuz davranışları olanlar üyeliğe kabul edilmezler.
3. Üyelik başvurusu yapılan örgüt birimi, başvuruyu en geç on beş (15) gün içerisinde İlçe Koordinasyon Kurulu’na iletir. 
4. İlçe Koordinasyon Kurulu, başvuruyu değerlendirip aday üyeliğe kabul veya ret kararını başvuru tarihinden itibaren bir (1) ay içinde başvuru sahibine bildirir. 
5. İlçe Koordinasyon Kurulu, Genel Merkez’ce hazırlanıp gönderilen ve İlçe Seçim Kurulu Başkanlığı’na onaylatılmış “Üye Kayıt Listesi” tutar. Her köy ve mahalle için ayrı bir liste tutulur ve üyeler kimlik kartı numaralarıyla birlikte bu listeye kaydedilir. Liste dijital ortamda tutulabilir.
6. Üye kütüğünde kayıtlı olanlar ve bu kütükteki değişiklikler siyasi parti siciline bildirilir. Bilgiler ayrıca dijital ortamda da Yüksek Seçim Kurulu Genel Sekreterliği’ne sunulur.

Madde 6: Üyelerin Hakları ve Görevleri

1. Parti üyelerinin hakları şunlardır:
   1. Parti organlarına aday olmak ve seçilmek.
   2. Genel ve yerel seçimlerde aday adayı ve aday olmak.
   3. Parti içi seçimlere ve üyesi olduğu kongrelere katılmak, görüşlerini bildirmek ve oy kullanmak.
   4. Partinin çalışmaları hakkında bağlı bulunduğu Belediye Direktörlüğü’nden bilgi istemek.
   5. Partinin yerel ve genel politikalarının oluşumuna aktif olarak katkıda bulunmak ve öneriler sunmak.
   6. Adil olmayan uygulamalar, mevzuata aykırı durumlar ve eşitliğe aykırı muamele karşısında, parti örgütünden gerekli desteğin sağlanmasını talep etmek
   7. Katılımcı demokrasinin bir gereği olarak halk meclisleri ve benzeri yapılar yoluyla politika yapım süreçlerine etkin biçimde katılmak.

2.  Parti üyelerinin görevleri şunlardır:
   1. Parti içinde, karşılıklı sevgi, saygı, özveri ve etik ilkelere dayalı bir düşünce ve ideal birliğinin tesis edilmesi ve sürdürülebilirliğinin önemine inanmak.
   2. Parti birliğini korumak. Parti içi çalışmalarda sevgi, güven ve uyumu bozacak söz, yayın ve davranışlardan kaçınmak.
   3. Partinin tüzük, program, yönetmelik ve yetkili kurul karar ve bildirilerine uymayı partili olmanın doğal bir gereği saymak.
   4. Parti ilkelerini anlatmaya, uygulamaya ve geliştirmeye çalışmak.
   5. Partinin katıldığı her türlü seçimde partinin ve partili adayların kazanması için çalışmayı ve oy vermeyi görev saymak.
   6. Partinin katılımcı demokrasi mekanizmalarına aktif olarak katkıda bulunmak.
   7. Parti üyeleri, Parti Meclisi’nce kararlaştırılan miktarda aylık üyelik aidatını düzenli olarak ödemek. Aidatını düzenli ödemeyen üyeler parti içi seçme ve seçilme hakkını kullanamazlar.
   8. Parti üyeleri, üstlendikleri görevleri özenle yerine getirmek, görevden ayrılırken gerekli devir işlemlerini eksiksiz tamamlamak ve haklı ve zorunlu bir neden olmadıkça görevden çekilmemekle yükümlüdür. 
   9. Bütün insanların doğuştan eşit haklara sahip olduğu inancına yürekten bağlıdırlar. Din, dil, ırk, mezhep, cinsiyet, cinsel yönelim, aile, zümre, etnik köken, doğum yeri, meslek ve fiziksel durum ayrımı gözetmezler. 
   10. Yurttaşlara ayrımcılığa dayalı, ırkçı ve çağ dışı duygu ve düşünceler aşılamak suretiyle yurdumuzun huzur ve barışını sarsmaya çalışan fikir, hareket ve girişimlerle mücadele etmeyi yurtseverliğin gereği sayarlar.
   11. Parti üyeleri, üyeliklerini, parti görevlerini ve partinin kendilerine sağladığı hizmetleri kendileri veya yakınları için özel çıkar aracı yapmazlar. 
   12. Partide kararlar eşit koşullarda müzakere temeline dayalı oy birliği sağlanarak alınır. Görüş birliği sağlanamadığı hallerde kararlar oy çokluğu ile alınır. Ancak her durumda davranış ve tutum birliği esastır. Parti üyeleri partinin yetkili organlarının aldığı kararlara uyarlar, ancak bu, bu kararlarla ilgili farklı düşüncelerin parti içinde tartışılmasını engellemez. 
   13. Üyeler parti çalışmaları ve toplumsal konularda, parti yetkili kurullarına yazılı öneri ve şikâyette bulunma, öneri ve şikâyetlerinin sonucunu takip etme hakkına sahiptirler. Üyenin yazılı başvurusuna ilgili parti makamları en geç bir (1) ay içerisinde yazılı yanıt vermek zorundadır. 
   14. Parti üyeleri, azınlık oya sahip fikirlerin de doğru olabileceği ihtimalini göz önünde bulundurmayı demokrasinin bir gereği olarak görür. 

Madde 7: Üyelikten Ayrılma ve Üyeliğin Sona Ermesi

1. Üyeliğin sona ermesi aşağıdaki hallerde gerçekleşir:
   1. İstifa: Üyenin partiden ayrılmak istediğini yazılı olarak bildirmesi ve imzasının teyit edilmesi.
   2. Ölüm.
   3. Başka bir partide görev alma veya üye olma.
   4. Siyasi Partiler Kanunu ve parti tüzüğündeki şartları taşımadığının ortaya çıkması.
   5. Disiplin kurulları kararlarıyla partiden ihraç edilme.
   6. Kanun ve tüzük gereği üyeliğin düşmesi.
   7. İki (2) yıl süre ile üyelik aidatını ödememiş olmak ve Koordinasyon Kurulu’nun üyelikten çıkarma kararı vermesi.
2. Partiden ayrılmak isteyen üyenin yazılı bildirimi üzerine, bağlı bulunduğu örgüt birimi tarafından Genel Merkez’e bildirilir ve Üye Yazım Bürosu tarafından kütükten silinir.
3. Yukarıdaki (1). fıkranın (a), (c), (d) veya (g) bentleri uyarınca üyeliğine son verilen kişilere bu durumları on beş (15) gün içerisinde bildirilir. Bu bildirim telefon veya mesaj yoluyla iletilebilir. Kendisine böyle bir bildirim yapılan kişi, bildirim tarihinden itibaren yedi (7) gün içerisinde Koordinasyon Kurulu’na yazılı olarak itirazda bulunabilir. Koordinasyon Kurulu’nun itiraza ilişkin vereceği karar kesindir. 

ÜÇÜNCİ KISIM: PARTİ TEŞKİLATI VE ORGANLARI

Madde 8: Parti Örgütü

1. Parti örgütü; genel merkez, ilçe örgütleri, koordinasyon kurulu, belediye direktörlükleri, köy ve mahalle temsilcilikleri, halk meclisleri, parti grupları ile kadın ve gençlik örgütlerinden oluşur. 

Madde 9: Genel Merkez Teşkilatı

1. Partinin en yüksek organı Büyük Kongre’dir.
2. Genel Merkez organları şunlardır:
   1. Büyük Kongre
   2. Genel Başkan
   3. Parti Meclisi 
   4. Genel Sekreter
   5. Koordinasyon Kurulu
   6. Genel Başkan Yardımcıları
   7. Yüksek Disiplin Kurulu
   8. Genel Sekreter Yardımcıları. 
   9. Merkez Denetçileri
3. Büyük Kongre’ce seçilecek merkez organlarının her birinin üye sayısı 5’ten az olamaz.
4. Partiyi temsil yetkisi Genel Başkana aittir. Parti adına dava açma ve davada husumet yetkisi Genel Başkana veya tüzükte belirtilen diğer yetkili parti mercilerine (örneğin, Hukuk İşlerinden Sorumlu Genel Başkan Yardımcılarına) aittir.
5. Cumhurbaşkanı, partili olsa dahi, partisinin kararlarıyla bağlı değildir ve bağımsız hareket eder. Cumhurbaşkanlığı ile parti başkanlığı aynı kişide birleşemez.

Madde 9A: Koordinasyon Kurulu Altında Çalışma Komiteleri

Koordinasyon Kurulu, görev alanlarına göre aşağıdaki daimi komiteleri oluşturur ve bu komitelerin görev ve yetkileri yönetmelikle detaylandırılır:

1. Siyasi İşler ve Seçim Stratejileri Komitesi: Partinin siyasi gündemini belirler, seçim stratejilerini geliştirir, kamuoyu araştırmalarını yönetir ve siyasi analizler yapar.
2. Hukuk ve İnsan Hakları Komitesi: Partinin hukuki süreçlerini takip eder, mevzuat uyumunu sağlar, insan hakları ve hukukun üstünlüğü konularında politika geliştirir, hukuki danışmanlık hizmeti sunar.
3. Teşkilat ve Üye İlişkileri Komitesi: Parti örgütlenmesini, üye kayıtlarını, üye eğitimlerini ve üye iletişimini koordine eder, yeni üye kazanım stratejileri geliştirir.
4. Mali İşler ve Bütçe Komitesi: Partinin mali kaynaklarını yönetir, yıllık bütçeyi hazırlar, harcamaları denetler, mali raporları düzenler ve sunar.
5. Eğitim ve Parti Okulu Komitesi: Parti içi eğitim programları düzenler, politika geliştirme için bilimsel araştırmalar yapar, uzmanlık alanları oluşturur ve parti kadrolarının gelişimini sağlar.
6. Basın, Yayın ve Halkla İlişkiler Komitesi: Partinin medya ilişkilerini yönetir, basın açıklamaları ve bildiriler hazırlar, sosyal medya stratejilerini yürütür, kamuoyu iletişimini sağlar.
7. Yerel Yönetimler, Şehircilik, Çevre ve Sürdürülebilirlik Komitesi: Yerel yönetim politikalarını geliştirir, belediye meclis gruplarıyla koordinasyonu sağlar, yerel projeleri destekler ve takip eder. Çevre politikaları geliştirir, iklim değişikliği ve sürdürülebilir kalkınma konularında farkındalık yaratır ve projeler yürütür.
8. Dış İlişkiler Komitesi: Partinin uluslararası ilişkilerini yürütür, diğer ülkelerdeki siyasi partiler ve uluslararası kuruluşlarla temasları sağlar, dış politika konularında görüş geliştirir.
9. Kıbrıs Sorunu Komitesi: Kıbrıs sorununa ilişkin politikaları geliştirir, ulusal ve uluslararası düzeyde çözüm arayışlarına katkı sağlar, ilgili paydaşlarla iletişim ve iş birliği yürütür.
10. Kadın ve Gençlik Politikaları Komitesi: Kadın ve gençlik örgütlerinin faaliyetlerini koordine eder, bu demografik gruplara yönelik özel politikalar ve projeler geliştirir.
11. Sivil Toplum Kuruluşları ve Sosyal Politikalar Komitesi: Sivil toplum kuruluşları, sendikalar, meslek odaları ve diğer toplumsal gruplarla ilişkileri geliştirir, ortak projeler ve iş birlikleri yürütür. Sosyal adalet, sağlık, eğitim, istihdam gibi alanlarda parti politikaları geliştirir ve toplumsal refahı artırmaya yönelik çalışmalar yapar.
12. Dijital Dönüşüm ve Teknoloji Komitesi: Partinin dijital altyapısını, online iletişim platformlarını, veri yönetimini ve teknoloji kullanımını yönetir, dijital katılım mekanizmalarını geliştirir.

Madde 10: İlçe Teşkilatları ve Yerel Birimler

1.  İlçe örgütünün organları şunlardır: İlçe Kongresi, İlçe Koordinasyon Kurulu.
2. İlçe Koordinasyon Kurulu, İlçe Kongresince seçilir. İlçe Koordinasyon Kurulu, ilçeye bağlı Belediye Direktörlüklerinden oluşur.
3. Partinin yerel düzeydeki faaliyetlerini koordine etmek üzere her ilçede Belediye Direktörlükleri kurulur. Belediye Direktörlükleri ve görev tanımları Koordinasyon Kurulu tarafından bir yönetmelikle tarafından belirlenir. Belediye Direktörlükleri, kendi bölgelerindeki köy ve şehir temsilciliklerinin faaliyetlerini denetler ve Genel Merkez ile yerel birimler arasında köprü görevi görür. Belediye Direktörlük Meclisi köy ve mahalle temsilciliklerinden oluşur.
4. Köy ve mahallelerde partinin temsilini sağlamak ve yerel halkla doğrudan iletişim kurmak amacıyla köy ve mahalle temsilcilikleri oluşturulur. Bu temsilcilerin atanması ve görevleri ilgili Belediye Direktörlüğü’nün önerisiyle İlçe Koordinasyon Kurulu tarafından belirlenir. Ancak ilgili köy veya mahallelerde 20’den fazla üye varsa, gerekmesi halinde temsilciler o köy veya mahallenin üyeleri tarafından seçimle belirlenir. Köy ve mahalle temsilcilikleri, parti politikalarının yerelde yaygınlaştırılmasından ve yerel sorunların Genel Merkez’e iletilmesinden sorumludur.
5. Halkın doğrudan katılımını sağlamak ve yerel sorunlara çözüm üretmek amacıyla belirli aralıklarla halk meclisleri düzenlenir. Halk meclisleri, üyelerin ve yerel halkın politika önerileri sunabileceği, tartışabileceği ve geri bildirim sağlayabileceği platformlardır. Halk meclislerinin işleyiş esasları yönetmelikle belirlenir ve ortaya çıkan öneriler ilgili parti organlarına iletilir.

Madde 10A: İlçe Koordinasyon Kurulu Altında Çalışma Grupları

İlçe Koordinasyon Kurulları, kendi görev alanlarına ve yerel ihtiyaçlara göre aşağıdaki gibi çalışma grupları oluşturabilir:

1. Yerel Siyasi İşler Grubu: İlçenin siyasi gündemini takip eder, yerel seçim stratejilerine katkı sağlar.
2. Üye İlişkileri ve Teşkilatlanma Grubu: Üye kayıtlarını yönetir, yeni üye kazanımına yönelik çalışmalar yapar, parti içi iletişimi güçlendirir.
3. Halkla İlişkiler ve İletişim Grubu: Partinin bölgedeki görünürlüğünü sağlar, halkla doğrudan iletişim etkinlikleri düzenler.
4. Eğitim ve Kültür Grubu: Parti üyelerine yönelik eğitimler düzenler, kültürel etkinlikler organize eder.
5. Sosyal ve Çevre Projeleri Grubu: İlçenin sosyal ve çevresel sorunlarına yönelik projeler geliştirir, halk meclislerinden gelen önerileri değerlendirir ve sosyal etkinlikler düzenler.

Madde 11: Yan Örgütler (Kadın ve Gençlik Örgütleri)

1. Genel Merkez ve ilçe örgütlerinde Kadın Örgütleri ve Gençlik Örgütleri kurulur.
2. Gençlik örgütlerine üye olmanın üst sınırı otuz yaştır (otuz dahil).
3. Bu örgütler her yıl kongre ve kurultaylarını yaparlar.
4. Yan örgütlerin amaçları, görev ve yetkileri, iç işleyişleri ve ana parti organlarıyla olan ilişkileri yönetmelikle düzenlenir. Bu örgütler, kendi alanlarında politika geliştirme ve katılımcı demokrasiyi teşvik etme görevini üstlenirler.

Madde 12: Yasama Organı ve Yerel Yönetimlerdeki Parti Grupları

1. Partinin yasama organındaki (örneğin, KKTC Cumhuriyet Meclisi) ve yerel yönetimlerdeki (belediye meclisleri) grupları, partinin politikalarını temsil eden önemli birimlerdir.
2. Grupların yönetim organlarının kuruluşu, görev ve yetkileri, parti tüzüğüne uygun olarak grup iç yönetmeliğinde belirtilir.
3. Siyasi parti gruplarının merkez karar ve yönetim organları ile uyum içinde çalışmalarını sağlayıcı tedbirler alınır.

DÖRDÜNCÜ KISIM: PARTİ İÇİ SEÇİMLER VE KONGRE SÜREÇLERİ

Madde 13: Olağan ve Olağanüstü Kongreler

1. Büyük Kongre, 3 yılda bir toplanır. Bu süre iki yıldan az, üç yıldan fazla olamaz.
2. Parti kurucuları ilk büyük kongreyi, partinin tüzel kişilik kazanmasından itibaren iki yıl içinde toplamak zorundadırlar.
3. Olağanüstü toplantılar, Genel Başkanın veya Merkez Karar ve Yönetim Kurulu’nun lüzum görmesi ya da büyük kongre üyelerinin en az beşte birinin yazılı istemi üzerine yapılır.
4. Kongrelerin başlatılması ve icrası için Genel Merkez’in talimatı ve Genel Merkez tarafından hazırlanmış ve işlerliğe konmuş kongre takvimi zorunludur. Bu takvim olmadan alt kademe kongreleri yapılamaz.
5. Kongre gündemi, açılış, divan seçimi, saygı duruşu ve İstiklal Marşı’nın okunması, faaliyet raporunun okunması, gelir-gider hesap raporunun okunması, raporlar üzerinde görüşmeler, yönetimin ibrası ve adayların tanıtımı gibi standart maddeleri içerir.
6. Büyük Kongre gündemi, Parti Meclisi tarafından belirlenir. Ancak, partinin tüzük veya programında değişiklik yapılmasıyla ilgili konularda karar alınmasına ilişkin önerilerin genel kongrede görüşülebilmesi için, bu önerilerin, Genel Başkan, Parti Meclisi, Merkez Yönetim Organı veya büyük kongre üyelerinin en az yirmide biri tarafından yapılmış olması gerekir. 
7. Kurultay gündemine, hazır bulunan kurultay üyelerinin yirmide birinin (1/20) önerisi ile eklemeler yapılabilir. 

Madde 14: Delegeler ve Adaylık Şartları

1. Partiye kayıtlı her üye, kongre delegesidir, aday olabilir veya aday gösterilebilir.
2. Adaylık başvuruları, seçim gününden 48 saat önce yapılması zorundadır. Bu süreden sonra yapılan başvurular dikkate alınmaz.
3. Seçimlere katılacak üyelerin listeleri, Genel Merkez Örgütlenme Başkanlığı tarafından Yüksek Seçim Kurulu’na (YSK) bildirilmiş resmi üye listelerinden oluşur.
4. Ek l’de isim, kimlik kartı numarası ve bölgeleri belirtilen kişiler doğal kongre üyesidirler ve kurucu üye olarak kabul edilirler.

Madde 15: Kongrelerde Karar Alma Yöntemleri ve Toplantı Yeter Sayıları

1. Kongrelerde yapılacak seçimler, gizli oy ve açık tasnif esasına göre yapılır.
2. Büyük Kongrenin başlama tarihinden en geç yedi (7) takvim günü önceye kadar üyelik aidatını ödemiş olan üyeler, o genel kongrenin üyesi kabul edilirler ve genel kongre nisap sayısı, bu şekilde üyelik aidatını ödemiş olan toplam üye sayısının yarısından bir fazlasıdır. İlk çağrı üzerine toplantıda toplantı yeter sayısı bulunamıyorsa, toplantı tarihinden itibaren on beş (15) gün içinde yapılacak ikinci çağrı üzerine yer alacak ikinci toplantıda, toplantı yeter sayısı aranmaz. 
3. Büyük Kongre, Genel Sekreter tarafından kurultay üyelerinin salt çoğunluğu ile açılır. 

Madde 16: Seçimlere ve Delege Listelerine İtiraz Süreçleri

1. Seçim sonuçlarına karşı adaylar seçimden itibaren üç gün içinde Koordinasyon Kurulu’na itiraz edebilir. Koordinasyon Kurulu’nun vereceği karar kesindir.
2. Genel seçimler için aday listelerine yapılan itirazlar, ilçe seçim kurullarınca en geç iki gün içinde karara bağlanır. İlgililer, bu kararlara karşı iki gün içinde Koordinasyon Kurulu’na itiraz edebilirler. Koordinasyon Kurulu, bu itirazları üç gün içinde karara bağlar.
3. Belli bir seçim için parti adaylarının Yüksek Seçim Kurulu’na bildirilmesinden sonra önseçim ve adaylarla ilgili itiraz ve şikayetler dikkate alınmaz.

BEŞİNCİ KISIM: MALİ HÜKÜMLER VE DENETİM

Madde 17: Parti Gelir Kaynakları

1. Partinin diğer gelir kaynakları üye aidatları, bağışlar, parti faaliyetlerinden elde edilen gelirler (yayınlar, etkinlikler vb.) ve diğer meşru gelirlerdir. Üye aidatları, asgari ücretin alt ve üst limitleri dikkate alınarak Koordinasyon Kurulu tarafından belirlenir.
2. Parti yayınlarının satış bedelleri, parti bayrağı, flaması, rozeti ve benzeri rumuzların satışından sağlanan gelirler, parti kimlikleri ve parti makbuz, defter ve kâğıtlarının sağlanması karşılığı elde edilecek gelirler; parti lokallerinin işletilmesinden elde edilen gelirler; parti tarafından düzenlenen balo, eğlence, müsamere, konser, spor yarışması, konferans gibi faaliyetlerden sağlanan gelirler; partinin düzenlediği piyango gelirleri; parti mal varlığından elde edilen gelirler partinin gelirleridir. 
3.  Özel bankalardan alınan krediler de parti gelirleri arasında yer alır. 
4. Siyasal partilerin kurulmasını düzenleyen yasada belirlenen üst limiti aşmayan bağışlar da parti geliridir. 
5. Devlet yardımları da partinin gelir kaynakları arasındadır. 
6. Tüm parti gelirleri, parti tüzel kişiliği adına kabul edilir ve Koordinasyon Kurulu tarafından bastırılan makbuzlar karşılığı tahsil edilir.
7. Sağlanan gelirin miktarıyla geliri sağlayan kişinin adı, soyadı ve makbuzu düzenleyenin imzası, makbuzda yer alır. Makbuzlar beş (5) yıl süreyle muhafaza edilir.
8. Tüm gelirler, yasal sınırlamalara ve şeffaflık ilkelerine uygun olarak toplanır.

Madde 18: Gider Esasları ve Harcama İlkeleri

1. Partinin tüm harcamaları, parti programı, hedefleri ve yasal gerekliliklerle uyumlu olmalıdır.
2. Yıllık bütçeler, Koordinasyon Kurulu tarafından hazırlanır ve Parti Meclisi tarafından onaylanır.
3. Tüm parti organlarının harcama yetkileri ve limitleri çıkarılacak yönetmelikle açıkça tanımlanır. Yetkisiz borçlanma kesinlikle yasaktır.
4. Harcamalarda şeffaflık, verimlilik ve hesap verebilirlik prensipleri benimsenir; kaynakların israf edilmemesi ve en etkin şekilde kullanılması esastır.

Madde 19: Mali Kayıtların Tutulması ve Muhasebe Yükümlülükleri

1. İlçe ve merkez teşkilatları; karar defteri, gelen ve giden evrak defteri, gelir ve gider defteri ile demirbaş eşya defteri tutmak zorundadırlar. İlçeler ayrıca üye kayıt listesi de tutar. Tüm bu işlemler dijital ortamda hazırlanabilir. 
2. Tüm mali işlemler eksiksiz ve doğru bir şekilde kaydedilir, muhasebe standartlarına uygun defter tutulur ve belgeler yasal sürelerle saklanır.
3. Yerel teşkilatların mali raporlarını düzenli olarak Genel Merkez’e gönderme yükümlülüğü vardır.

Madde 20: İç ve Dış Mali Denetim Mekanizmaları

1. Partinin mali işleyişini denetlemek üzere Büyük Kongre tarafından bir Hesapları Tetkik Komisyonu kurulur. Bu komisyonun raporları, Büyük Kongre’de öncelikli olarak görüşülür ve karara bağlanır.
2.  KKTC Siyasi Partiler Yasası’nın 51. maddesi uyarınca mali denetimde bilgi ve belge sağlamakla görevli özel bir parti yetkilisi belirlenir. Bu yetkili, dış denetim kurumlarıyla iş birliği yaparak partinin mali şeffaflığını ve hesap verebilirliğini sağlar.
3. Yıllık denetim raporları ve önemli mali tablolar kamuoyuyla paylaşılır.

Madde 21: “Açık Vermeyen” Mali Yapının Sağlanmasına Yönelik Özel Hükümler

1. Parti, mali sürdürülebilirliği ve krizlere karşı direnci sağlamak amacıyla ihtiyat fonları oluşturur ve sürdürür. Bu fonların kullanım koşulları tüzükte açıkça belirtilir.
2. Parti organlarının ve yöneticilerinin harcama yetkileri için net limitler ve çok aşamalı onay mekanizmaları belirlenir.
3. Partinin, yasalara uygunluk ve Genel Merkez’in onayı olmaksızın borçlanması yasaktır.
4. Potansiyel mali riskler (örneğin, devlet yardımının kesilmesi, üye aidatlarında düşüş) periyodik olarak değerlendirilir ve bunlara karşı önlemler geliştirilir.
5. Belirli aralıklarla detaylı mali durum değerlendirme raporları hazırlanır ve ilgili parti organlarına sunulur.

ALTINCI KISIM: DİSİPLİN HÜKÜMLERİ

Madde 22: Disiplin Organlarının Yapısı, Görev ve Yetkileri

1. Partinin merkez disiplin organı Yüksek Disiplin Kurulu’dur. Bu kurulun üye sayısı beşten az olamaz.
2. Disiplin organlarının üyeleri, partiye bir hizmet bağıyla bağlı olamazlar ve partiden hiçbir suretle gelir sağlayamazlar.
3. Eşler, birinci ve ikinci derecedeki kan ve sıhri hısımlar aynı disiplin kurulunda birlikte görev alamaz.
4. Disiplin organlarının üyeleri 3 yıl için seçilirler.
5. Parti gruplarının disiplin organlarının hangi hallerde merkez disiplin organları ile birlikte çalışacağı yönetmelikle belirtilir.
6. Yüksek Disiplin Kurulu parti tüzük ve kararlarına aykırı hareket eden bir üye ile ilgili resen soruşturma başlatabilir. 
7. Her disiplin organının (merkez, ilçe, grup) görev ve yetki alanları, karar alma süreçleri ve üst organlara itiraz yolları yönetmelikle detaylandırılır.

Madde 23: Disiplin Suçları ve Uygulanacak Cezalar

1. Tüzük, disiplin suçlarını ve bu suçlara karşılık gelen cezaları açık ve net bir şekilde tanımlar. Disiplin suçları, partinin tüzük ve programına uygunsuz davranışları, partinin kurumsal yapısını zedeleyecek ısrarlı davranışları, kayıtların kasıtlı olarak değiştirilmesi veya mali belgelerin zamanında gönderilmemesi gibi fiilleri kapsar.
2. Kınama cezası, üyenin, tutum ve davranışlarından dolayı ayıplanmasıdır. Şu durumlarda verilir: Parti içinde şahsiyetle uğraşmayı alışkanlık haline getirmek; Parti organlarının toplantılarında saklı tutulması gereken konuları ve kararları alenen açıklamak; Herhangi bir kademedeki yöneticilik görevini ihmal etmek; Partice tutulması gereken defter ve kayıtları yapılan ikazlara rağmen usulüne uygun olarak tutmamak; Partinin dayanışmasını bozacak, partilileri birbirine düşürecek hareketlerde bulunmak.
3. Geçici çıkarma cezası, 3 ay için uygulanır ve bu sürenin sonunda yeni karara gerek kalmadan ortadan kalkar. Bu cezayı alan Parti Üyesi, çalışmalarıma katılamayacağı parti organlarına hiçbir teklifte bulunamaz, kendisine hiçbir görev verilemez. Ancak geçici çıkarma cezası almış olmak, üyenin, partinin tüzük, program, diğer mevzuat ile organlarının bağlayıcı kararlarına uyma zorunluluğunu ortadan kaldırmaz. Her türlü seçimlerde, parti kararı olmadan bağımsız adaylığını koymak, diğer partililerin veya bağımsız adayların lehinde çalışmak ve propagandalarını yapmak veya açık ve gizli olarak partinin adayları aleyhinde çalışmak; yasalara, parti program, tüzük ve yönetmelik kurallarına, partinin yetkili organları tarafından verilen kararlara yazı ile muhalefet etmek; bu yolda basında beyanatta bulunmak; partinin gizli karar ve yazılarını her ne sebeple olursa olsun açıklamak; partinin her kademedeki yöneticileri ve üyeleri hakkında gerçek dışı haber yaymayı alışkanlık haline getirme ve iftira, karalama ve küçük düşürücü beyan ve davranışlarda bulunmak; partiyi şahsi menfaatine alet etmek, partinin nüfuzunu kötüye kullanmak; Oy pusulalarında tahrifat yapmak veya her ne şekilde olursa olsun seçimlere hile karıştırmak; yönetici görevini ihmal ederek partiyi zarara sokmak; partinin yetkili kurullarında görevli iken Parti aleyhine faaliyet gösterip, Partili üyelerin Partiden ayrılmalarını teşvik etmek ve bu yolda çalışma yapmak geçici çıkarma cezası gerektiren durumlardır. 
4. Kesin çıkarma cezası, Milletvekilinin ve/veya Parti üyesinin parti ile ilişkisinin kesilmesidir. Şu durumlarda verilir: Herhangi bir nedenle partili sıfatı ile faaliyetlerinden dolayı hakkında yetkili devlet organlarınca takibat yapılarak suçlu bulunmak; Yöneticilik veya görevli olarak görevini suistimal ederek, Partinin resmi kayıtlarında tahrifat yapmak veya belgeleri ortadan kaldırmak; Tüzüğün 4. maddesine aykırı harekette bulunmak; Diğer bir partinin adaylığını kabul etmek ve bunu açıkça reddetmemek; Gerek basın yoluyla, gerekse sözlü olarak Parti Genel Başkanı, Genel Başkan Yardımcıları, Genel Sekreteri, Genel Sekreter Yardımcıları, Parti Meclis Üyeleri, Koordinasyon Kurulu Üyeleri, Disiplin Kurulu Üyeleri, Denetçileri, Milletvekilleri ve Bakanlar aleyhine zararlı faaliyetlerde bulunmak. 
5. Aynı suçtan dolayı geçmişte partiden geçici olarak çıkarma cezası almak; 1 (bir) yıldan fazla hapis cezasına çarptırılmış olmak; affa uğramış olsalar dahi, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtekârlık, irtikâp, ırza geçme, hileli iflas ve benzeri yüz kızartıcı suçlardan dolayı mahkûm olmak; partiye üyelik dışında bir konuda gerçek dışı beyanda bulunmak veya belge sunmak; bir başka siyasal partiye üye olmak; gizli tutulması gerekli bilgi, belge, gelişme ve olayları herhangi bir şekilde kamuoyuna açıklamak veya üçüncü kişilerle paylaşmak; parti içinde, görev alacağı kamu hizmetlerinde ya da kamu görevleri ile kuracağı ilişkilerde kişisel menfaatlere ve/veya aileye veya zümreye ilişkin menfaatlere yönelik çalışmalar yapmak; parti üyesi olsun veya olmasın şiddet kullanma, ahlaka aykırı söz ve davranış sergilemek; her ne şekilde olursa olsun seçimlere hile karıştırmak; partinin resmi kayıtlarında tahrifat yapmak veya belgeleri ortadan kaldırmak; Parti içi bir seçimde, herhangi bir veya birden çok adayın (kendisi de dahil) kazanması için herhangi bir kişiye menfaat temin etmek veya böyle bir menfaat vaat etmek; bu menfaati veya menfaat vaadini kabul etmek; Parti içi bir seçimde, herhangi bir aday veya birden çok aday aleyhinde ırk, etnik, coğrafi, sınıfsal köken; inanç, toplumsal cinsiyet ve/veya başka bir neden temelinde ötekileştirici propaganda yapmak; Parti-içi bir seçim sürecinin güvenilirliği ile ilgili şüphe yaratabilecek şekilde medya veya sosyal medyada sözlü, yazılı beyanda bulunmak ya da bu şekilde basın açıklamaları yapmak ve/veya seçime ilişkin herhangi bir belge, ses veya görüntüyü paylaşmak; Partinin katıldığı bir seçimde, Parti’nin herhangi bir veya birden çok adayını ve/veya parti tüzel kişiliğini medyada, sosyal medyada ya da sosyal ortamda kötülemek, adını kirletici bir dil kullanmak, parti veya aday hakkında gerçek dışı haber ortaya atmak ve/veya yaymak ve/veya parti veya adayın aleyhinde propaganda yapmak; oy verilmesini doğrudan teşvik etmek; menfaat temin etmek veya vaat etmek; menfaati kabul etmek ve/veya rakip adayların lehinde propaganda yapmak partiden kesin olarak çıkarma cezası gerektiren suçlardır.
6. Disiplin kovuşturması yapılanlar hakkında uygulanacak cezalar; kınama, geçici uzaklaştırma ve partiden kesin çıkarmadır.
7. Disiplin organları, sevk yazısında istenilen disiplin cezasından daha ağırını veremezler.
8. İlçe Koordinatörlüklerine teslim edilen elden dilekçe, şikayet ve önerilerin en geç 10 iş günü içinde Genel Merkez’e bildirilmemesi disiplin suçu kapsamında değerlendirilir ve savunma alınmasına müteakip uygun görülen ceza uygulanır. 

Madde 24: Savunma Hakkı ve Disiplin Kararlarına İtiraz Yolları

1. Disiplin organlarına sevk edilen parti üyelerinin savunma hakları güvence altındadır. Üyelere yazılı ve/veya sözlü savunma hakkı tanınır ve savunmalarını hazırlamaları için 5 gün süre verilir.
2. Disiplin kararlarına karşı itirazlar 5 iş günü içinde Koordinasyon Kurulu’na yapılır. Üyelerin, aleyhlerine verilen disiplin kararlarına karşı bir üst disiplin organına (örneğin, İlçe Disiplin Kurulu kararlarına karşı Yüksek Disiplin Kurulu’na) itiraz etme hakkı vardır. Bu itirazlar 5 iş günü içinde yapılır ve 25 iş günü içinde karara bağlanır.
3. İlçe Disiplin Kurulu kararlarına karşı taraflar tebliğ tarihinden başlayarak on gün içinde Yüksek Disiplin Kurulu’na itiraz edebilirler. 
4. Disiplin Kurulları’nca parti üyeleri hakkında verilen kararlar gerekçeleri ile birlikte, en geç 15 gün içinde ilgiliye tebliğ edilir ve işlemi ileten kurula da bildirilir.

YEDİNCİ KISIM: TÜZÜK DEĞİŞİKLİĞİ VE YÜRÜRLÜK HÜKÜMLERİ

Madde 25: Tüzük Değişikliği Usulü ve Şartları

1. Parti tüzüğünün değiştirilmesi yetkisi Büyük Kongre’ye aittir.
2. Tüzük değişikliği teklifleri, Koordinasyon Kurulu kararı veya yüzde 20 üyenin yazılı imzasıyla sunulabilir.
3. Tüzük değişikliği teklifleri, kongre gündemine alınır ve onay için üyelerin üçte iki çoğunluğunun oyu aranır.

Madde 26: Tüzüğün Yürürlüğe Girişi ve Geçici Hükümler

1. Bu Tüzük, Büyük Kongre tarafından kabul edildiği tarihte yürürlüğe girer.
2. Yeni tüzüğün kabul edilmesi durumunda, partinin mevcut yapısından yeni yapıya geçiş sürecini düzenleyen geçici hükümler ayrıca belirlenir. Bu hükümler, mevcut organların yetkilerinin devamı, ilk kongrelerin takvimi, mali geçiş ve üyelik kayıtlarının güncellenmesi süreçlerini kapsar.

YÜRÜRLÜK

Bu Tüzük, Toplumsal Adalet ve Mücadele Partisi Büyük Kongresi tarafından kabul edildiği tarihte yürürlüğe girer.